Objetivos:

• Conocer qué es la inteligencia emocional y los beneficios de su desarrollo.
• Reconocer el impacto de las emociones en la eficiencia y el clima laboral.
• Identificar las principales competencias socioemocionales requeridas en el ámbito laboral.

Puntos del temario:

• Inteligencia emocional. Definición y componentes.
• Competencias técnicas y socioemocionales en el ámbito laboral.
• Las emociones y los sentimientos.
• Reconocimiento y gestión emocional en el trabajo.

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